Agradecimiento especial a los colaboradores individuales de OWA 2025
- OWA

- 7 de noviembre de 2025
- 3 minutos de lectura

El programa de Colaborador Individual brinda la oportunidad a CUALQUIER individuo de apoyar a la OWA y su misión de mejorar y promover el rol de liderazgo de las mujeres en la industria óptica a través de redes, educación y apoyo entre pares.
El apoyo de los contribuyentes individuales financia directamente la Beca de Liderazgo de OWA , un premio otorgado a un miembro de OWA nominado por la junta directiva que haya demostrado un servicio voluntario ejemplar ayudando a la OWA a alcanzar sus objetivos. El beneficiario de este premio recibirá una valiosa experiencia de liderazgo (seminario, conferencia, taller, etc.), que incluye pasajes de avión, hotel e inscripción.
Gracias a nuestros colaboradores individuales de 2025: conozca más sobre ellos y por qué apoyan a la OWA:
Jamie Shyer
Codirector ejecutivo y director de operaciones de Zyloware Eyewear
Por qué apoyo a la OWA: Creo que, como líderes de la industria, es nuestra responsabilidad invertir, tanto profesional como personalmente, en el crecimiento de nuestra industria. Sé que mi contribución anual como Contribuyente Individual de la OWA se destina directamente a programas que apoyan a nuestros líderes actuales y futuros, lo que incluye también a muchos de los miembros de mi equipo. ¡Sin duda, es dinero bien invertido!
Deb Bulken
Vicepresidente de Ventas, Región Este / EssilorLuxottica
Por qué apoyo a la OWA: Me comprometo a contribuir para crear tantas oportunidades como sea posible para que las mujeres destaquen y vivan al máximo. Ser una Colaboradora Individual es una forma de invertir en el futuro de nuestra industria, apoyando el liderazgo de nuestras meritorias socias.
Howard Purcell
Presidente y director ejecutivo del New England College of Optometry
Por qué apoyo a la OWA: He tenido el honor y el privilegio de trabajar con líderes e innovadoras increíbles, muchas de ellas mujeres. También he observado las dificultades y desafíos únicos que enfrentan muchas mujeres en el ámbito laboral. Tengo claro que la OWA está realizando una labor importante y muy necesaria para celebrar las contribuciones actuales y futuras de las mujeres en la industria óptica, a la vez que se centra en su misión de apoyar y promover el desarrollo profesional de las mujeres que participan en todas las facetas de la industria.
Liz Friedfeld
Jefe de Desarrollo Comercial / ClearVision Optical
Por qué apoyo a la OWA: La OWA es una organización increíble llena de personas apasionadas dedicadas a ayudar a las mujeres a alcanzar el éxito mediante el desarrollo personal, la creación de redes y la mentoría. Al donar al fondo de contribuyentes individuales, elijo influir directamente en el progreso de las mujeres a través de becas y ayudar a brindarles las habilidades que consideran más valiosas. Este programa beneficia a las personas y a nuestro entorno: genera más oportunidades, más líderes de opinión, más modelos a seguir y un mayor avance hacia la verdadera equidad de género. Estoy encantada de contribuir.
Lorie L. Lippiatt, OD
Expresidente inmediato de OWA
Por qué apoyo a la OWA: Contribuyo al programa de Colaboradores Individuales, ya que decido apoyar a la OWA con un nivel adicional de apoyo. Este apoyo se alinea directamente con la misión de apoyar el liderazgo de las mujeres en la industria óptica mediante la concesión de Becas de Liderazgo a mujeres merecedoras de la industria.
Mateo MacDonald
Presidente / EyeMed
Por qué apoyo a la OWA: El compromiso de la OWA con el apoyo, el desarrollo y la celebración de las mujeres sigue siendo un referente en la industria óptica. Lo que realmente me cautivó es cómo la OWA logra un equilibrio entre celebrar a las increíbles mujeres líderes de la industria óptica y desafiar el statu quo para crear un futuro aún más prometedor. A través de sus miembros, brindan redes de contactos, educación y apoyo mutuo a miles de mujeres cada año. Como colaboradora individual, me enorgullece apoyar a la OWA y honrar el talento, la pasión y la diversidad de las mujeres que impulsan una atención oftalmológica excepcional.
Megan Molony
Presidente y director ejecutivo de OWA / Europa Eyewear
Por qué apoyo a la OWA: La OWA hace un gran esfuerzo para honrar, desarrollar, empoderar y promover a las mujeres de nuestra industria. El programa IC me permite apoyar estas iniciativas individualmente, además del apoyo que brinda mi empresa.
Talía Bruno
Director sénior de Cuentas Nacionales / Essilor Instruments
Por qué apoyo a la OWA: Cuando las mujeres se convierten en líderes, aportan talento, nuevas perspectivas y diversidad estructural y cultural a las empresas en las que trabajan, lo que resulta en soluciones más exitosas. Mi contribución al programa IC me permite empoderar a nuestros futuros líderes invirtiendo en seminarios, conferencias, mentoría y talleres. Al apoyar este programa, garantizamos directamente el crecimiento profesional a largo plazo de las mujeres y brindamos a las empresas la próxima generación de talento emergente.
Obtenga más información sobre cómo puede apoyar un premio que brinda una oportunidad de tutoría profesional para recompensar a aquellos que han ofrecido su tiempo y esfuerzo voluntariamente para ayudar a la OWA a alcanzar sus objetivos y promover los principios fundadores de la organización: conectar, inspirar y liderar a futuros líderes.





Comentarios